Le C.S.A. s’entretient avec Fem&L.A.W. sur des questions d’inégalités au travail et de cyber-harcèlement

Dans le cadre de sa recherche sur l’égalité de genre dans les métiers de l’audiovisuel
et les ressources humaines des éditeurs de services de médias audiovisuels, le Conseil supérieur de l’audiovisuel (CSA) a souhaité s’entretenir avec l’association Fem&L.A.W.

« La recherche vise à apporter des informations sur la distribution globale des hommes et des femmes dans les éditeurs de services de médias audiovisuels, sur leurs emplois et taux d’occupation respectifs, sur leur distribution dans les postes hiérarchiques ainsi que dans les familles de métiers de l’audiovisuel. »

C’est avec beaucoup d’enthousiasme que Diane Bernard et Caroline Debehault ont répondu aux questions du CSA sur les inégalités dans le milieu professionnel et le cyber-harcèlement.

La vidéo est visionnable ici.

Toutes les informations sur l’étude du CSA sont consultables sur le site du CSA.

Share this post

Partager sur facebook
Partager sur twitter
Partager sur linkedin
Partager sur print
Partager sur email